Nieuws

Kennis van taal wordt overgewaardeerd

Mooie column van Rosanne Hertzberger (Een babyverzorger hoeft niet foutloos te schrijven, 26/3). In Nijmegen helpen wij vluchtelingen met een verblijfsstatus met het vinden van passend werk of een geschikte opleiding. Verschillende mensen willen graag een baan in de zorg of in de kinderopvang. Als zij boven de dertig zijn kunnen ze met een BBL0-opleiding instromen in die sectoren. Maar de taal is het struikelblok. In de nieuwe inburgeringswet is B1 het niveau waarop de statushouder het examen Nederlands moet afleggen. Maar zelfs dit niveau voldoet niet voor de kinderopvang. Voor een statushouder is het bijna niet mogelijk om in de kinderopvang te werken. Hetzelfde geldt voor de zorg. Als iemand een BBL-opleiding wil gaan volgen dan zal hij/zij zelf een leerwerkplek moeten vinden. Ik bel stad en land af voor dit soort plekken. Maar ondanks de enorme personeelstekorten is nergens ruimte om een leerling te begeleiden. Ook in de zorg wordt steeds de nadruk gelegd op de taal. Wij kunnen prima met de statushouders in het Nederlands communiceren, dan kan een oudere in een zorgcentrum dat toch ook? Naar mijn idee wordt kennis van de taal overgewaardeerd. Wat is het leerzaam voor een kind te ervaren dat niet iedereen hetzelfde is en dat sommige mensen een beetje anders Nederlands praten. En wat zal een statushouder snel bijleren als hij/zij met Nederlanders werkt. Jammer dat zoveel statushouders aan de kant staan terwijl er zoveel personeelstekorten zijn.


medewerker bij het M7collectief Nijmegen

Persbericht

Eind 2020 is de Stichting M7collectief officieel opgericht. Zie hier het persbericht.